【月攻坚 促规范】党建引领促振兴的“官垌实践”
浦北县官垌镇，八山一水一分田，是一个典型的山区乡镇，全镇451个自然村，宜林山地23万亩，耕地2.2万亩。在进一步对接浦北县“六县”发展战略、融入钦州发展“五大愿景”的新征程上，如何构建党建引领的乡村善治体系，发挥党的政治优势、组织优势为乡村振兴提质增效，对官垌镇而言，是进入新时代贯彻新发展理念上的一道“必答题”。
近年来，官垌镇加快对接广西钦州市城乡融合发展试验区浦北片区建设的重要战略机遇，围绕市委推进“红湾启航 党建提质”工程，坚持以党的建设为根本，严格落实“四个不摘”，持续做好支部建设、产业巩固、乡村治理、村集体经济项目等重点工作，以点带面扎实推进脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接。
抓严抓好支部建设，推动筑牢堡垒“强实力”
坚持以提升组织力为重点，贯彻落实农村基层党建“整乡推进、整县提升”示范县乡创建五年行动计划安排部署，聚焦提质增效，持续推进基层党建“双化三达标”建设，坚持方向不偏、频道不换、力道不减，不断加强村级党组织服务效能。注重以弱带强，扎实开展“乡村振兴星级党组织”创建活动，构筑共建共享的党建互助体系，助推软弱涣散党组织提档升级。截止目前，官垌镇30多个党组织全面达标，4个软弱涣散村高标准完成整顿，7个村级党组织获评自治区星级农村基层党组织。
选优配强“领头雁”，推动优选支书“添动力”
全面实施“村干选优、支书优培、管理优化”计划，以村“两委”换届为契机，加大在致富带头人、退伍军人、回乡创业能人中进行选拔的力度，积极探索班子领导与村支书“一对一”导师帮带机制，探索建立政治理论、党性教育、产业培育、矛盾化解等帮带清单，不断夯实乡村振兴人才队伍建设基础，打造一支带富领富能力强的“头雁”队伍。目前，官垌镇村党组织书记高中以上学历提高至76%，平均年龄下降至41岁，17个村（社区）逐步实现村党组织书记、村委会主任“一肩挑”。
“村民选我当支书，我就有责任和义务带领他们致富，实行镇村导师帮带机制对我的帮助很大，领导对我进行一对一的教导，让我很快就学会了如何处理新形势下的群众关系以及如何更好地为村民谋利益、谋幸福，这也充分体现了镇党委对我们扶上马、送一程的深切关怀和打胜仗、传捷报的殷切期盼，让我们更有能力和底气在乡村振兴的具体战斗中为党和人民攻城拔寨、建功立业”官垌镇大岸村新任95后党支部书记黎华说道。
做大壮强集体经济，推动振兴发展“激活力”
持续深化“强村带弱村、能人做产业、村企合作”三大发展模式，不断推进“党建+合作社+农户”融合模式，以打造大红八角“独一份”、官垌鱼“特中特”为主导，以特色养殖、规模种植、光伏发电等多元化产业为补充，健全集体经济发展成效与村（社区）干部待遇挂钩、与群众利益联结的有效机制，让基层党组织“上产业链”“进合作社”“入养殖区”，不断巩固提升产业振兴成效。截止今年9月中旬，官垌镇所辖村（社区）全部完成集体经济5万元年收入目标，其中，2个村集体经济收入达20万元以上。
官垌镇垌口村曾是浦北县“十三五”规划中的贫困村之一，在推进脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接中，垌口村党总支部注重发挥党员先锋作用，组织成立“党员志愿服务队”深入村屯不断宣传动员村民建小窝养大鱼，迅速转变村民观念，掀起热火朝天的挖塘、筑栏、蓄水养鱼高潮。如今，垌口村获评钦州市生态村，成功创建官垌鱼现代特色农业（核心）示范区，家家户户门前有了聚宝盆，集体经济从无到有，连续四年完成集体经济5万元年收入目标，先后获评钦州市先进基层党组织、自治区四星级农村基层党组织、自治区五星级农村基层党组织。
增进增强治理效能，推动乡村善治“聚合力”
以构建“一核多元”体系为重点，落实“四议两公开”，建立完善“小圆桌”治理长效机制，充分发挥党小组、村民小组、村监小组作用。积极推行“党建+积分”，通过开展支部与支部、党小组与党小组、村民与村民比拼活动，全面推广积分管理制度，在提升乡村风貌、加快移风易俗、营造文明乡风等方面不断补齐短板，形成村村比武、人人争先的治理氛围。今年以来，官垌镇镇17个行政村（社区）已实现自治组织全覆盖，65个党小组、294个村民小组参与治理，邻里矛盾、坟地迁移、土地纠纷等76个问题得到有效解决。 返回搜狐，查看更多
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