【我为群众办实事】官垌镇：精准招工解难题，党建力量助力企业轻装前行

“最近正为工作的事情烦恼呢，没想到我们政府竟然把岗位送上门了，现在我选择到自贸区港创智睿实业有限公司面试就业，这样可以离家近点，不用出省务工，方便照顾家中老人和小孩，又能有一份不错的收入，真是太好了。”浦北县官垌镇东叶景村脱贫户家庭成员李良娟高兴地说。

服务市重点企业招工工作开展以来，浦北县官垌镇紧扣精准招工工作要点，以“稳就业、护企业、促振兴、保民生”为抓手，逐步推进“就业一人、致富一户、服务一企、带动一片”工作举措，积极引导农村富余劳动力转移就业。

官垌镇将助力重点企业招工纳入党史学习教育“我为群众办实事”活动内，积极联系县人社局、民政局等部门调查了解全镇适龄劳动力人数与主要就业意向，积极组织党员干部深入所辖村社区开展适龄未就业群体调查，坚持实行周末信息上报机制，密切监测村民就业信息，动态掌握村民就业需求。同时，官垌镇抓住主要矛盾，聚焦全镇脱贫户、监测户、应届大中专毕业生等群体进行全力招引，同时由镇党委、政府牵头，组织全镇党群服务中心开展“就业何必远行，工作就在家乡”主题活动，先后召开村社区支书座谈、脱贫监测户面对面交流、实地调研走访。累计印发企业招聘简章850份，张贴宣传海报85张，动员镇干部职工、村社区干部130余人参与招工。

“构建群企‘连心桥’，帮助重点企业解决‘招工用工难’问题涉及到我市经济发展大局，下一步，我镇将充分发挥政府职能部门的主导作用，举全镇之力，为落户我市发展的重点企业创造良好的招工、用工环境。”浦北县官垌镇党委书记黄薇在钦州市服务自贸区钦州港片区重点企业招工浦北现场观摩会作经验介绍时说。

据悉，官垌镇已组织符合条件的21人前往浦北县人社局参加面试，，其中普工任务报名面试率达320%，储备干部达133%，预计将超额完成8月招工任务。返回搜狐，查看更多